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Votre carrière au Royaume-Uni

Votre carrière dans le soin à l’étranger : le visa aide à domicile senior du Royaume-Uni et les voies encore ouvertes

Imaginez votre prochaine étape comme responsable dans le soin à l’étranger, avec un nouveau foyer pour vous et votre famille. Voici, en toute honnêteté, où votre expérience compte aujourd’hui. Le parrainage des aides à domicile seniors depuis l’étranger a fermé en juillet 2025. Si vous avez une expérience d’encadrement dans le soin, votre position est plus solide que celle de la plupart des gens : cette expérience correspond à plusieurs voies encore ouvertes, au Royaume-Uni et au Canada, et elle y vaut davantage qu’ici. Ci-dessous : ce qui a changé, et où votre expérience compte encore.

Ce qui a changé

Code
6136: Aides-soignants principaux
Nouvelles demandes depuis l'étranger
Fermé depuis juillet 2025
Déjà au Royaume-Uni
Toujours ouvert : prolonger, changer d'employeur, demander la résidence
Liste
Immigration Salary List

C'est une règle, pas une loi de la nature. Nous vérifions le Home Office chaque semaine et cette page est mise à jour dès qu'elle change.

Ce qui a changé

Aide à domicile (6135) et aide à domicile senior (6136) ont fermé au recrutement depuis l’étranger à la même date. Déposer sous l’intitulé senior ne rouvre pas la voie, et aucun employeur ne peut requalifier une demande venue de l’étranger pour la rendre admissible.

Le Home Office a confirmé que les travailleurs déjà parrainés dans le secteur peuvent « continuer à prolonger leur séjour, changer de parrain et demander l’installation ».

Où votre expérience d’encadrement compte encore

L’expérience en soin senior est un véritable atout sur ces voies, davantage que sur celle qui a fermé.

Responsables de maisons de retraite et de services d’aide à domicile : Royaume-Uni, ouvert

Code de métier 1232, responsables de soins résidentiels, de jour et à domicile. Toujours ouvert, inscrit à l’Immigration Salary List, et éligible au visa Health and Care Worker, donc aucune surtaxe santé de l’immigration, ni pour vous ni pour votre famille.

C’est l’évolution naturelle depuis un poste de soin senior, et c’est la meilleure option isolée pour la plupart des lecteurs de cette page. Elle demande une responsabilité d’encadrement plutôt qu’une qualification clinique, ce qui est précisément ce que construit le travail de soin senior.

Auxiliaires de soins : Royaume-Uni, ouvert

Code 6131. Ouvert, éligible au visa Health and Care. Un mouvement latéral plutôt qu’une promotion, mais fiable et avec de nombreux parrains.

Canada : la santé est une catégorie prioritaire, ouvert

Le Canada organise des rondes Express Entry par catégorie, et la santé et les services sociaux sont l’une des catégories de 2026, confirmée par le gouvernement canadien en février 2026. Les candidats de ces professions peuvent être invités à des scores plus bas que ceux du bassin général.

L’expérience d’encadrement aide ici d’une manière qu’elle n’avait pas dans le système britannique : le Canada note directement vos années de travail qualifié, et les postes de niveau encadrement se situent plus haut dans la classification canadienne des professions.

Note : les projets pilotes canadiens Home Care Worker ont suspendu les nouvelles demandes en décembre 2025 et n’ont pas rouvert. La catégorie santé d’Express Entry est distincte et fonctionne toujours.

Déjà au Royaume-Uni ? Votre voie est intacte

Prolonger, changer d’employeur, demander l’installation. En Angleterre, votre employeur doit être enregistré auprès de la Care Quality Commission.

La règle salariale, pour ceux qui changent de statut depuis le Royaume-Uni

Vous devez franchir deux tests, et c’est le chiffre le plus élevé qui commande :

  1. Le seuil salarial qui s’applique à vous
  2. Le going rate de la profession : 33 400 £ (UK Home Office, en vigueur depuis le 22 juillet 2025) standard, 25 000 £ réduit

Le code 6136 figure à l’Immigration Salary List, ce qui ouvre le seuil réduit. Sans elle, le seuil général de 41 700 £ (UK Home Office, en vigueur depuis le 22 juillet 2025) s’appliquerait, bien au-dessus de ce que paient habituellement les postes de soin senior.

Quelle voie vous convient

Cela dépend du nombre d’années d’encadrement que vous avez, de vos qualifications, de votre niveau d’anglais et de votre âge. Quelqu’un qui dirige une équipe de soin depuis cinq ans n’a pas les mêmes options que quelqu’un qui occupe un poste senior depuis six mois.

Notre évaluation vous compare à toutes les voies ouvertes au Royaume-Uni et au Canada en trois minutes environ et vous montre votre score, où vous en êtes et la première chose qui le ferait monter. Aucune carte n’est nécessaire pour cela. Voir chaque voie en détail demande un forfait.

Avant de payer qui que ce soit

Les postes seniors sont vendus avec insistance par des intermédiaires non agréés, souvent à des prix plus élevés, parce que l’intitulé paraît plus crédible.

  • Un parrain britannique ne peut pas légalement vous facturer un Certificate of Sponsorship
  • Vérifiez l’employeur sur le registre des parrains agréés du Home Office, et sur celui de la Care Quality Commission pour l’Angleterre. Les deux sont gratuits et publics

Vérifiez votre propre offre

Vérification du salaire Skilled Worker (Royaume-Uni)

Questions fréquentes

Puis-je déposer comme aide à domicile senior plutôt que comme aide à domicile pour contourner la fermeture ?

Non. Les deux professions ont fermé aux candidats de l’étranger à la même date.

Quelle est la voie ouverte la plus proche du soin senior ?

Responsable de maison de retraite et de services d’aide à domicile (code 1232) : ouvert, inscrit à l’Immigration Salary List, éligible au visa Health and Care, et une évolution naturelle depuis un travail de soin d’encadrement.

L’aide à domicile senior figure-t-elle encore sur la liste britannique des pénuries ?

Le code 6136 figure à l’Immigration Salary List, qui a remplacé la shortage occupation list. Cela agit sur le salaire qu’on doit vous verser ; cela ne rouvre pas le recrutement depuis l’étranger.

Quel salaire me faut-il comme aide à domicile senior ?

33 400 £ (UK Home Office, en vigueur depuis le 22 juillet 2025), ou 25 000 £ si le taux réduit s’applique. Vous devez aussi atteindre le seuil correspondant à votre situation, et c’est le chiffre le plus élevé qui commande.

Mon expérience de soin senior compte-t-elle pour l’immigration canadienne ?

Oui. Le Canada note directement l’expérience de travail qualifié, et les postes de soin d’encadrement se classent plus haut que le soin de première ligne. L’évaluation montrera ce que valent vos années.

Mon employeur a perdu sa licence de parrainage. Que se passe-t-il ?

Vous pouvez changer de parrain. Cela a été confirmé explicitement pour les travailleurs déjà dans le secteur.

Règles vérifiées pour la dernière fois le 14 septembre 2026.

Sources officielles

Évolutions des règles : quand elles changent, nous le publions ici

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