Visa Skilled Worker britannique pour les métiers de l’aide sociale

Ce qui a changé, et pour qui

Le Home Office a annoncé en mai 2025 qu’il mettrait fin au recrutement depuis l’étranger pour ces deux professions. Il a confirmé que les personnes déjà parrainées dans le secteur « pourront continuer à prolonger leur séjour, changer de parrain et demander l’installation ». En Angleterre, les employeurs doivent être enregistrés auprès de la Care Quality Commission.

C’est une règle, pas une loi de la nature. Les règles d’immigration bougent dans les deux sens. Nous vérifions le Home Office chaque semaine et cette page change quand la règle change. Le relevé complet est sur notre page changements de règles.

La règle salariale, pour ceux qui changent de statut depuis le Royaume-Uni

Les deux professions ont un going rate standard de 33 400 £ (UK Home Office, en vigueur depuis le 22 juillet 2025) et un going rate réduit de 25 000 £. Toutes deux figurent à l’Immigration Salary List, ce qui est précisément ce qui ouvre le seuil réduit de 33 400 £ (UK Home Office, en vigueur depuis le 22 juillet 2025). Vous devez franchir à la fois le seuil qui s’applique à vous et le going rate ; c’est le chiffre le plus élevé qui commande.

Ce qui est ouvert en ce moment

Responsables de maisons de retraite et de services d’aide à domicile : Royaume-Uni, ouvert

Le code de métier 1232 reste ouvert aux candidats de l’étranger, figure à l’Immigration Salary List et donne droit au visa Health and Care Worker : pas de surtaxe santé de 1 035 £ (UK Home Office, en vigueur depuis le 6 février 2024) par personne et par an, ni pour vous ni pour votre famille. Pour quiconque a une expérience d’encadrement dans le soin, c’est l’étape naturelle et la meilleure option isolée.

Auxiliaires de soins : Royaume-Uni, ouvert

Code de métier 6131. Ouvert, à l’Immigration Salary List, et éligible au visa Health and Care Worker. C’est un métier différent de l’aide à domicile, généralement en milieu clinique, mais c’est la porte ouverte la plus proche pour beaucoup de personnes ayant une expérience pratique du soin.

Infirmier diplômé : Royaume-Uni, ouvert

Ouvert et bien parrainé, payé sur les bandes du NHS plutôt qu’un going rate. Cela exige d’abord l’inscription au NMC : un Test of Competence avec un examen sur ordinateur et un examen pratique, pour lequel le NMC publie un exemple chiffré du total. Si vous détenez un diplôme en soins infirmiers, cela vaut généralement la peine de commencer maintenant.

Canada : la santé est une catégorie prioritaire en 2026

Express Entry au Canada organise des rondes par catégorie, et la santé et les services sociaux sont l’une des catégories de 2026, confirmée par IRCC en février 2026. L’exigence est d’au moins 12 mois d’expérience admissible au cours des trois dernières années. Les candidats d’une catégorie peuvent être invités à des scores plus bas que ceux du bassin général, et une désignation provinciale ajoute 600 points.

Une chose à savoir : les projets pilotes canadiens Home Care Worker ont suspendu les nouvelles demandes le 19 décembre 2025, jusqu’à nouvel ordre. La catégorie santé d’Express Entry est distincte et fonctionne toujours.

Laquelle vous convient

Cela dépend de vos qualifications, de vos années d’expérience, de votre niveau d’anglais et de votre âge, et ces éléments se combinent différemment pour chacun.

Notre évaluation vous compare à toutes les voies ouvertes au Royaume-Uni et au Canada en trois minutes environ et vous montre votre score, où vous en êtes et la première chose qui le ferait monter. Aucune carte n’est nécessaire pour cela. Voir chaque voie en détail demande un forfait.

Voyez où vous en êtes →

Avant de payer qui que ce soit

• Un parrain britannique ne peut pas légalement vous facturer un Certificate of Sponsorship : ni comme frais de dossier, ni comme caution de formation, ni comme frais de placement.
• Vérifiez l’employeur sur le registre des parrains agréés du Home Office, et sur le registre de la Care Quality Commission si le poste est en Angleterre. Les deux sont gratuits et publics.